我在从事新加坡商业咨询与顾问的工作期间，对有移民需求的客户，我也会协助规划身份，接待了形形色色的申请者，也深入了解了诸多案例。在此过程中，我总结了准证申请被拒的四大常见原因，并提出了一些建议，供各位参考。

1、资料造假

这条无需解释。

建议：骗得了一时，骗不了一世。后面还要续签和申请永居，所以申请时不要资料造假，经营时不要流水和雇员造假。

2、行业不认可

某些行业对外籍员工的需求较低或有特殊限制。例如过度饱和的行业，或者鼓励本地人从事的行业。

建议：将公司筹划为高附加值和创新性产业，比如开培训班，可以成立为在线教育公司，做个官网录一些视频当课程，也在视频平台开通账号，一方面宣传，另一方面也是包装。线下店作为体验中心，既能上课，也符合在线教育特色。这样公司就属于新加坡重点发展的行业（科技互联网）。

3、学历不认可

EP 的资格要求只有教育背景，但只认学位，不认学籍或毕业证，至少需要达到学士学位（大学本科）。

有一些人会临时买一个学历，但是学期短，又是近期才毕业，一看就是为了申请准证买的。特别是学历既不是中国学校，也不是新加坡学校，太明显了，所以不会被认可。

建议：在中国报一个远程教育（国外不会区别对待全日制还是远程函受）或者报一个新加坡的学校。只要还想移民（不是投资移民），无论哪个国家，学历这一关跳不过（至少学士学位），还是老老实实的搞一个真实的。如果已经拿到准证了，也一定要在新加坡提升一下学历。

4、薪资不认可

申请人无学历，希望提升薪资拿到 20 分评分，或者年龄很大，按标准拿 10 分评分就已经是高薪水平了。高薪的情况，但所属行业和公司业务活动不具备支撑高薪岗位的条件，会被认为没有足够的雇佣需求和必要性。比如餐饮、住宿、生活服务、零售贸易、制造业等等。

建议：至少公司经营 6 个月后再申请，让公司有实质性的业务活动，并且营收或者前景能够支撑高薪岗位。